大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于婚姻家庭顾问咋样的问题，于是小编就整理了2个相关介绍婚姻家庭顾问咋样的解答，让我们一起看看吧。
课程顾问这份工作好吗？前景怎么样？
首先课程质量要过关，其次摆正心态，虽然有人说课程顾问其实就是销售，要明白教育跟其他行业不同，靠的是良心和口碑，给学员讲解透了，服务好了，对自家的课程有信心，学员能学到东西，提升自己，您的工作也是快乐的！至于前景，工作是为了更好的生活，说到底是为了赚钱，但赚钱不是唯一目的，赚钱的同时，工作快乐和被尊重的成就感也是不可少的，祝你能快乐工作，赚更多的票票。
怎么说呢，课程顾问还可以吧，如果你做好了可以往市场总监上靠拢，这样就前景大大的可以了，因为我也是在某知名IT教育学院上班的一名高级讲师，我们学校也有课程顾问，所以更多问题可以关注咨询我！
非常感谢邀请。
这个问题，其实我已经答过一次了，在这里再重新说一次，对于培训机构的课程顾问来做前景如何？
这是我从另一个角度来说明这个问题。
对于个性化机构来说，顾问的收入一般是基层岗位中收入最高的岗位，没有之一。
当然咨询顾问的收入与个人能力是成正比的，能力不行的咨询顾问，收入会非常的低，但是能力比较好的咨询顾问，一般会是当地社评工资的几倍以上。
一般来说，在完全的个性化机构，咨询顾问的收入和地位都是比较高的。
而如果是班级项目的咨询问，收入往往比较低。
在个性化机构当中，分校长一般都来自于咨询顾问岗位。所以在完全个性化机构咨询顾问是很有前途的。
而在班级机构，咨询顾问并就没有个性化机构那样特别容易成为分校长了。
但是，咨询顾问在成为分校长之后，一般来说，都会因为对产品、对教学的不了解，而限制在往后的发展。
有哪位朋友知道咨询顾问这个职业怎么样？有同学向我介绍睿信致成这家公司，说这家公司很有发展前景？
首先，咨询顾问是一个需要经常出差的工作，不太适合特别以家庭为中心的人，如果你的老婆刚生完孩子，需要有人照顾，那就更不适合了。据我所知。很多咨询顾问都是需要长期在甲方单位驻场的，长期住在甲方为顾问提供的宿舍或者是酒店中。其次，来说一下管理咨询顾问这个职业的7大特点。1.接触大人物：工作中会经常接触到客户公司的管理高层甚至CEO ，平起平坐一起讨论事情。2.职位晋升快：从顾问到成为一个合伙人大概需要8-10年，这样的时间在一个世界500强企业大概只能做到管理人员。3.跳槽和转行机会多: 非常多的顾问在第二年或第三年就会接到很多Hunting，如果以后想转行机会也会更多，比如有机会跳槽到一个世界五百强的战略部门。4.学习机会多、能力提升快：在一般企业刚开始都是基础岗，听从领导安排做一些基础性的工作，但是顾问从一开始进来就是做像“这间公司未来十年的目标是什么？怎么达到？”这样的case。平时工作中接触不同行业和公司的疑难杂症，需要快速和不断学习，快速提升个人能力。5.工作时间非常长：顾问一周工作60~110小时不等，就是大概每天都至少到晚上十一二点，有时候甚至是凌晨四五点，因为必须要在很短的时间内把问题解决出来。6.经常性的出差：可能必须每天一起床就要拿行李坐飞机，下飞机就跟客户谈，谈完之后晚上做简报，再传给合伙人。7.高挑战压力大：顾问是一个高挑战的工作，内要在短时间解决各类最复杂的问题，所以自身抗压能力要非常强。最后，至于你提到的睿信致成这家公司，我去他们网站了解了一下，感觉还是很不错的，不妨去面试，试试看啊！祝早日找到工作！
到此，以上就是小编对于婚姻家庭顾问咋样的问题就介绍到这了，希望介绍关于婚姻家庭顾问咋样的2点解答对大家有用。