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农民工死亡赔偿多少钱?有何法律依据?
我觉得这是个伪命题。死亡赔偿的标准不是一概而论的,影响因素有很多。农民工与所在工地是劳动关系还是劳务关系,法律关系的性质是关键。劳动关系和劳务关系的赔偿项目不同、赔偿标准不同,归责原则也不同。现实中存在很多施工单位违法分包,农民工是跟着没有资质的小包工头在干活,实践中倾向于认为农民工和施工单位不存在劳动关系,那么就不可能认定工伤,而劳务关系可能还要考虑农民工本人是否存在过错及过错责任大小。所以,我个人一直认为,法律纠纷没有标准答案,因为每个案件都有其特殊性。
答案的前提是因公死亡。
第一看年龄,如超过退休年龄则一般按雇佣关系主张损失,这里面需要看受害人是否有过错,主要适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,项目主要含:死亡赔偿金,丧葬费,处理后事交通费误工费,精神抚恤金等。
第二如果不到退休年龄,如果是受雇于个体工商户及法人等,则按照劳动关系处理,系无过错责任,主要适用《工伤保险条例》的规定,项目主要含:一次性工亡补助金(全国统一),丧葬补助金,供养亲属抚恤金。但如果是受雇于个人,则也按照雇佣关系处理。
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