大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于本地律师顾问怎么联系他的问题,于是小编就整理了3个相关介绍本地律师顾问怎么联系他的解答,让我们一起看看吧。
我想找个律师做我们公司的企业法律顾问,该怎么找?
找律师做法律顾问,互联网这么方便,有许多途径可以找到律师。既然在这里问,建议你不妨了解一下在悟空问答里回答问题的律师。
一名律师是否适合做你们公司的法律顾问,建议可以考虑以下几点:
1.距你公司远近不是问题,因为互联网、移动通讯这么方便,大多数法律咨询工作都可以远程解决。
2.不一定是名律师,名律师大多做大公司、名企业的法律顾问,即使是这样,他们也很少亲自办理一个公司日常的普通法律业务,收费是大律师的价格,提供服务的却是一、二年级律师。
3.律师的执业经验和专业能力如何?既包括执业时间的长短,也包括应对具体问题的经验和专业能力。非法律专业的人员很难考察律师的执业经验和专业能力,建议将你公司遇到过的法律问题问问律师,听听他意见;也不妨请其他律师根据本公司的常见业务设计一些问题,看看你们面谈的律师是如何回答的。
4.许多公司会关心律师是否能够对公司的事项及时反馈,能否对公司的事情付出必要的工作时间。
5.合理的律师收费。包括法律顾问费涵盖哪些法律服务内容,超出了,是否收费、收费标准。
6.常年法律顾问的律师费是不包含公司的仲裁和诉讼的,有些律师担任公司法律顾问的心思在于公司的仲裁和诉讼案件收费,并不在日常的法律咨询工作。因此建议,最初法律顾问的期限可以只签一年,另外要求法律顾问提供工作记录。
企业找法律顾问,一定要找有多年企业经营管理经验的律师,法律顾问律师应该是个复合型人才,既懂企业经营管理,又懂法律。这样的律师通过深入企业服务,对于每家企业经营管理中潜在的风险和雷区了然于心。做的风险控制方案会便适应企业使用。
找法律顾问,您先问一下律师,有没有标准化的服务内容?这是检验律师是否胜任企业法律顾问的一个重要指标。
登录当地律师协会和司法局网站,找人员、规模较大,专业方向涵盖还是主要行业的几个大所备用。时间够的话分别登门拜访考察,不够的话打电话。律师服务人的因素最主要。确定了目标以后,登录当地法院网站,看这个律所代理的案件胜诉情况如何。
法律顾问是干嘛的这个问题企业老总必须要先弄明白,如果不知道法律顾问但作用,那就不要去额外增加企业管理成本了。作为法律顾问的律师,首先要懂成本核算,企业请律师目的依然是为了通过风险管理而降低成本进而增加收益。其次律师要根据企业具体情况因地制宜的制定方案,这样才能解决企业问题,实现聘请律师的作用
企业法律顾问要看具体要做什么,你要解决的是什么问题。实话说,大部分律师其实不知道自己到一家企业到底要做什么?除了修改合同还有很多事情要做。考察一名律师是否是合适做你公司的法律顾问,你就问他怎么处理公司目前的问题即可。一个有经验的律师自然会告诉你,公司风险在哪里?公司哪里需要完善?哪里需要规范?这是普通的法律顾问工作。专项的法律顾问工作还会提供战略规划,公司股权设置,企业发展规划,债权债务重组,重大决策部署等。说白了,花多少钱就享受多少服务,就聘请到什么水平的律师。切记,律师也是分门别类,各有擅长的领域。
律师怎么找案子,接案子?
开始的小律师,是挂靠到律所里,做些文书啊,去法院哪里起诉手续或者应诉的事情。
时间做长了,有可能进入法援律师行列,也可能锻炼好了,接一些民商婚姻的小官司,案值不大。
关键是人脉,还有律所的知名度,后期了,就看个人的关系了,法官也会给你一些路子来接案子的
还有就是律所可以大幅度做广告,你如果当了合伙人,那么广告来的案子,大家分着做,分着给后来的小律师,实习律所发工资,养着律所
还有一些律师,可以去企业里做企业的专职律师,合同律师,人事律师等
可以这么说吧,不是所有律师都去开庭打官司了,在单位里做法律顾问的也很多啊
律师助理跟公司法务该选哪个?
本人也面临过类似的选择。对于刚毕业或者转行的职业人群,在选择道路上的不同将影响以后的职业发展前景,在面对选择的时候,我们首先要明确以下几个关键因素:
如果你没有法律职业资格证书,那么这个就很好选择了,做公司法务有助于你未来的更好成长。因为公司法务涉及到公司全方位的业务问题,倘若你未来在法务岗位受限,往其他岗位也同样可以发展,职业路径不至于单一化。
如果你已经具备法律职业资格证书,从律师助理开始应当是专业对口,工作开展起来已经有一定的基础,未来往律师职业发展是必然选择,你所要做的是不断学习律师行业的技巧和素质。
律师助理作为律师的帮手,可以根据律师接的案子学习到不同的内容,所以在这方向上选择师傅是很重要的,如果选择到一个业务素质全面案源不断的律师帮带,可以有助于自己快速成长起来。律师助理在这方面的主要工作就是撰写文书,跑腿立案,接见当事人等。从事律师助理要有心里准备,工资十分低,大概1500-2000左右,如果在一线城市是很难生存的,这种现象持续到实习律师期间的前三年,穷到让你怀疑人生。但是,一旦你熬过这段时期,可以开始执业了,那么你的工资不会有上限。
公司法务作为公司业务的风险部门,在公司内一般是不受待见的部门,因为所做的工作是不断提醒风险防范或处理合同纠纷,可以说无过就是功,因为业绩出色也很难从帐面上体现出来。但是,相对也无压力,因为大的诉讼案件都由律师顾问出庭。公司法务的工资已经固定化,待遇不会很高。所以,从事这方面的工作要有心理准备。
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